工作年度计划

时间:2024-08-04 10:08:08
实用的工作年度计划模板6篇

实用的工作年度计划模板6篇

时间就如同白驹过隙般的流逝,很快就要开展新的工作了,让我们一起来学习写计划吧。相信大家又在为写计划犯愁了?以下是小编为大家收集的工作年度计划7篇,希望对大家有所帮助。

工作年度计划 篇1

在新的学年里,今届学生会在总结以往工作经验的基础上,将进一步坚持“团结,务实,创新”的工作精神,紧密围绕学生会“自我教育,自我管理,自我服务”的方针,加强内部建设,激发自身活力;维护学生的权益,以培养学生的综合素质为重点;营造良好的学术文化氛围,开展丰富多彩的文娱体育活动,努力创造积极向上的校园氛围,健康高雅的文化氛围和安全文明的生活氛围。

一、 工作目标

(一) 始终将“为同学服务”放在首位,力求最全面、最及时满足同学需求。

(二) 营造积极良好的合作氛围,保持并提高学生会内部凝聚 力。

(三) 加强制度建设,规范学生会日常工作,引进项目管理模式提高各类活动的工作效率。

(四) 组织与学生学习专业结合紧密的特色活动,注重活动的系统性和传承性。

(五) 建造学生会组织文化,在对干部进行组织能力培训的同 时,关注内部成员的思想道德水平及职业操守的提高。

(六) 加强与各系学生会以及团总支的沟通和交流。

二、 部门工作

(一)秘书处

1、部门职能介绍

协助主席、副主席工作,处理日常事务。召集各部长开例会,布置会场并做好会议记录,保存整理管理系学生会的资料。根据系学生会的工作精神,统筹系学生会的工作,协助各部门工作,监督各项工作的落实。根据实际情况,健全和完善系学生会各项工作制度。管理系学生会日常经费及办公室。根据领导、老师和主席团的指示,制定全年工作计划,总结全年系学生会工作,并督促各部门执行并较好地完成。

2、具体工作计划

(1). 定期整理归纳工作资料(包括计划书、工作总结、会议记 录等);

(2). 管理好学生会的经费以及财物;

(3). 改善办公室环境,加强办公室管理,制定《关于改革“办公室管理制度”的建议》;

(4). 定期召开扩大会议,加强校学生会与院、各系学生会的交流与联系;

(5). 积极配合学生会调研工作,广泛征求同学的意见和建议,为学生会工作提供新思路;

(6). 积极配合院学生会开展“红旗学生会”评比以及学生会干部年度评优工作;

(二)学习部

1、部门职能介绍

配合老师搞好与学习有关的活动,及时为本校师生提供各类型的专题讲座,开展知识竞赛、辩论赛、演讲比赛等活动。负责我系各班考勤工作安排,由学习部纪检组抓好各班考勤情况。

2、具体工作计划

(1). 负责我系各班考勤工作安排,严抓学生旷课不良行为。

(2). 负责我系各班考勤工作安排,严抓学生旷课不良行为。

(2). 认真负责班级学习工作,定期召开学习委员交流会议,以掌握班级学生的学习状况,加强班级学风建设。

(3). 举行“简历制作大赛”、“管理系班际辩论赛”等活动。

(三)宣传部

1、部门职能介绍

配合系部的工作指示,及时准确地宣传系的方针、政策。手工绘制海报,配合其它部门工作,及时做好各方面内外的宣传工作。定期做好系学生会思想建设的宣传。负责学生会的宣传工作,是对广大学生进行思想政治教育、形势教育、素质教育工作的部门。

2、具体工作计划

(1). 更高质高效传达学生会工作和活动信息,做好学生会各项活动的宣传工作,包括简历大赛、篮球赛、辩论赛、共建大学生之家活动、宿舍评比大赛、校园文化节、等系列宣传任务;

(2). 继续做好宣传栏管理工作,包括宣传栏规范使用、借用条例、检查登记以及宣传维护工作;

(3). 举办书法培训活动,邀请专业老师作培训,提高学生们的书法水平,并在培训过程中加强学习和沟通。

(四)编辑部

1、部门职能介绍

主要负责刊物的编辑和出版,通过报刊或稿件等形式让师生们有更多的途径去了解管理系的工作,丰富同学的课余生活,也让外界更深入地了解我管理系。编辑部分设了3个小组,分别是:

(1). 采访组:第一时间采访系内各类活动和晚会情况,对活 动的情况进行评述。

(2). 摄影组:负责摄影工作,对系各类活动和晚会进行拍摄, 铺捉当中最精彩的画面。

(3). P S组:利用电脑进行版面设计和编辑后期的核对工作。

2、具体工作计划

(1). 完成院系重大新闻的采集、重要活动的摄影。竭力展示我系多彩风貌,营造各部门积极向上氛围。

(2). 加强记者组收发修改稿件、文笔运用、电脑操作能力的培养。在继续编辑“管理快讯”的基础上尝试创建不同类型的系刊以及建立记者站信箱,真正做到“传播学校园文化,丰富学生生活”。

(3). 着重做好毕业生专题系列宣传活动,以新的宣传方式、新的工作体制,展示我系08级毕业生惜别之情,打造我系浓厚的欢送氛围。

(五)勤工助学部

1、部门职能介绍

负责系内各学生的助学借贷工作,帮助在学费存在困难的同学。帮助发放助学金,解决同学们在生活上存在的困难。帮助需要的同学外出寻找合适大家的兼职,充实学生课余生活。对系内贫困生的资料进行管理存档,协调系各部门工作。

2、具体工作计划

(1). 有条不紊地进行经济困难生的最新信息和档案等工作,做好老师与同学之间桥梁纽带的作用,改进目前的一些不足之处。

(2). 针对经济困难生召开有关国家助学贷借的知识讲座,解决同学们在借贷过程中遇到的各种问题。

(3). 继续接任长隆酒店兼职的管理,主动联系企业公司的经理为本校学生提供合适的兼职,增加勤工助学岗位的设立,以解决家庭经济困难同学的经济压力。

(六)生活部

1、部门职能介绍

以丰富同学的大学生活为目的,举行如宿舍节等各种形式的活动。抓好每次的文明宿舍评比活动,并做出学期总结。配合其它部门开展活动,出谋出力。做好物管、饭堂、学院等多方面的桥梁。

2、具体工作计划

(1). 对同学们进行流感知识普及,加强同学们对流感的防范意识,协助校医院做好流感预防工作。

(2). 做好宿舍查寝工作,开展“文明寝室”评比活动,以促进寝室安全、文明、和谐的建设。

(3). 极力配合领导老师和兄弟部门做好一切学生会事务.在做好工作的基础上,进行部门间的活动,以促进部门间的联系,构建更加和谐的管理 ……此处隐藏9041个字……导和心理疏导。

9、做好毕业生的考试、报名、体检、填志愿、建档等工作。

10、力争在今年高考中有所突破,取得满意的成绩。

本学期任务重,时间紧,请各位教师根据教务处计划,对教学、教研合理做好安排,使我校的教学工作出现一个崭新的局面。

工作年度计划 篇5

学习方面:

1、保证上课出勤率,监督同学完成作业,如有上课缺勤或未完成作业者,查明原因,期末评分时酌情扣分。

2、保证晚自习的出勤率,严格要求同学们遵守晚自习纪律,让晚自习发挥实际作用。了解各同学选课情况,除与选课冲突外,不可缺席晚自习。如有无故缺席晚自习者,查明原因,并在期末评分时酌情扣分。

3、重点强调从业考试问题,要求同学们认真学习专业课,认真面对会计考证问题,争取一次通过。

4、对于学习方面各问题,要求学习委员与班长共同负责,为班级营造出学习氛围,让大家意识到学习的重要性。

班级活动:

1、依然延续上学期每周一次班会、一次团活的规定,对每周的班级工作和团工作进行总结,让同学们各抒己见,使大家感觉到班级是大家的班级,每一个人对班级工作都有发言权,这也是加强班级团结的有效方法。

2、适时组织班级的娱乐活动,让大家在轻松的气氛中进一步加深了解,增进感情。

3、积极组织同学出早操,以简单运动为主,主要目的在于让同学们养成良好习惯,以最佳的精神状态投入一天的学习生活中。

4、本学期组织班级同学春游一次,采取自愿原则,但尽量保证全员出席。把春游的安全工作作为重中之重,保证大家在安全的前提下玩的尽兴。

5、鼓励班级同学积极、主动参加学校、学院组织的各项活动,让每一个人都有机会展示能力与才能,尽量避免班级在期末评分时有同学附加分一分不加的情况。

在文体活动方面:班干部首先要积极宣传学校组织的各种活动保证,调动大家的积极性,保证每一个活动我们班都积极参加。同时,我们自己也要定时组织一些活动。比如说每学期一次班级的小型联欢,让尽量多的同学上台表现自己。也可以根据时事或者联系我们实际生活中的一些事开展小的演讲,给大家发表意见锻炼口才的机会。除此之外还可以联系大家的喜好适当的组织一些活动,要以锻炼大家能力为根本目的。

我们班一直都有一个愿望,就是让我们08注会八班成为会计学院最好甚至全院最好的班级。为了向这个目标靠近,我们就加强班级管理。具体表现在考勤(即“三早一晚”),宿舍管理,两大方面。严格考勤制度,专人负责,专人记录,保障上课的出勤率。严格请假制度,杜绝无故夜不归宿和旷课现象。具体由纪检委员负责,各个宿舍长协助。提高同学的安全意识,注意宿舍安全用电,晚上外出尽可能告知室友或其他同学提高警惕,随时保持通讯工具畅通。加强宿舍卫生管理,保证良好的作息。

工作年度计划 篇6

新的教学年已经来临,今年将是比较繁忙而充满挑战的一年, 按照医院的部署,我院新住院大楼即将投入使用,我们也将在近年创办三级医院,教学工作将会有更多的工作和事情要办,学科和教学会更细,为此,我们普外科的科主任们和带教医生们认真的学习医院的计划和部署,统一思想,提高认识,组织各科医生学习现代医学教育的有关理论,树立教学与提高医疗质量相互促进的思想,制订目标,健全带教人员的责任制,组织有关人员制定完善的规章制度和操作规程。加强目标管理,把目标落实到各个人,各司其责各尽其能,紧密配合,确保各项教学工作顺利进行。特制订了20xx—20xx年度教学工作实施计划。其纲要内容摘录如下:

一、岗前教育

负责人:外科各病区教学组组长

1、介绍医院及科室、病区的基本情况

2、科室各项规章制度:

(1)医疗文件书写制度

(2)查房制度

(3)轮值班制度

(4)其它相关制度

3、病历书写规范:

(1)完整病历及住院病历书写

(2)不规范及优秀病历展示

(3)布置完整病历的书写

4、医德医风教育

(1)医德的概念及怎样树立良好的医德

(2)医风的概念及怎样形成良好的医风

(3)关于索取红包的惩办与退收红包的奖励

5、医疗风险教育

(1)在带教老师指导下完成临床操作

(2)勤学多问,及时汇报,形成良好的医疗习惯

(3)怎样预防常见医疗风险及纠纷

二、临床实习

负责人:外科各病区教学组组长和带教老师

各带教老师除带实习查房、带值、收出病人处理等日常工作外,还需负起实习生病历、病程记录等医疗文件的修改、操作培训、制度及理论教学的任务。教学内容包括:

1、指导完成外科各项医疗工作和规定的工作。

2、指导完成各种病历书写并完成三份完整病历。

3、各种申请单、会诊单等医疗文件的填写。

4、各种实验室常规检查及特殊检查的正常值及临床意义。

5、各种常用药物及特效药物的作用剂量、用法疗程、副作用及处方书写。

6、本病区外科常见病的诊断、鉴别诊断及防治方法。

7、本病区外科常见急症的诊断及抢救措施。

8、本病区外科常用诊疗技术操作。

三、操作考核和出病区鉴定

负责人:外科各病区教学组组长和带教老师

由外科各病区教学组组长和带教老师组成考核组,依据特定的考核评分标准对参考实习医生进行评分,对考核不及格者组织实习、补考,对考核优秀者进行表扬。

考核时间:轮科实习结束前的一周内。

考核内容:

1、外科洗手

2、穿手术衣,取戴手术手套

3、手术消毒

4、手术铺巾

5、手术切开止血和结扎

6、手术缝合

7、皮肤拆线

8、外科换药

四、理论考试和出大外科鉴定

负责人:外科教学秘书郝永钟副主任医师

考核时间:轮科实习结束前的一周内。

考试形成:选择题、名词解释、简答题、问答题、病历分析等。

考核内容:

1、普外:腹部外科(肝胆、胃肠、泌尿、胸外科、烧伤以及甲状腺和乳腺疾病等)

2、骨科:骨折、骨关节疾病、脊柱的损伤和疾病等。

3、脑外科:颅脑损伤和脑疾患、神经系统疾病等。

4、手外科:手、足、指、趾以及四肢血管神经的损伤与疾患。

五、开展教务活动、召开教务会议

大外科本学年开展教学活动至少4次,每一季度各1次,主要任务是召开有关教学会议,制定教学工作实施计划及进行学年终工作总结;学年间至少进行2次教务活动,内容涉及教学职责分工、教学工作安排、学生管理、教研室间交流、教学检查、大型操作考核及理论考试、工作小结等。期间可随时召开学生座谈会或教学会议,以便及时发现并解决教务工作中出现的问题。

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